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实是膨胀。”

膨胀归膨胀，但是叶智也确实有膨胀的资本，现在华夏歌谣界撞谁都不能撞叶智，那简直就是一个‘必死’之局，整个乐坛几乎不会有第二把声音。

最好的记录目前还是由冯珞的‘大鱼’维持着的，可她唱的那些首歌也是叶子写的。

最为火爆的版本还是叶智自己反串的版本。

看这家伙膨胀的模样，沈璐就有一种说不清道不明的滋味，现在的他好像又变得咸鱼起来了，公司也不常去了，一天天都呆在家里。

这不是看书就是捣鼓一些她完全看不懂的东西，层次差的实在是太远了，在大学期间可能沈璐还能大概跟得上这个家伙的节奏，最起码能理解他在做什么。

但是现在……

实在是理解能力有限。

“你最近好像很闲的样子啊，这一天天的，都在家里蹲着，韩叔也没找你麻烦？”

“他能找我什么麻烦？该我做的，我可都做了，一点都没偷懒。”

“真的？”

“当然。”

叶智现在能这么悠闲，其实一定程序上也是因为有了小智的关系，

他现在的工作效率可不是以前能比，确实是比以前高出了太多太多，基本上，像是一些基本的信息有小智帮忙搜集和整理，省去了他非常多的功夫。

他只需要负责审核和提供创意就可以了。

当然这也有公司已经逐渐成型，各部门都已经日渐成熟，有了相应的负责人帮他分摊的因素在里头，否则就算是有小智，很多东西，他还是必须自己去做。

像是韩琦自己最近其实工作量也已经下降了很多了，最辛苦的那几年已经熬过去了，现在的他甚至已经可以把之前调休、年假一直没用屯下来的假期都拿出来用掉了。

当然了……

肯定是不可能让他一次性全部用掉的，他不会这么申请，叶智也不可能会批，这要是真的全部拿出来用，他怕是能直接放个大半年的假。

虽然这是他自己的权利，但是他作为公司的CEO，离开这么长时间，那是真顶不住。

现在公司的管理层基本都已经到位了，缺的反而是公司的基层员工。公司人员流动也是其中一个问题，有一些人才也确实是被人花了大钱给挖走。

只可惜……

在大公司里，其实都有一个通病。

第923章傲娇怪

什么职位的人就做什么事，越是大公司，就越是不会越权，大家也懒得去管别的部门的事情，分工非常的清晰，久而久之，就被公司培养成了专属于这个岗位的螺丝钉。

只懂得这个岗位的专业知识。

这一点即便是智信科技也不例外，从好的角度来看，那叫发挥出他的专长，从不好的角度来看，他离开这家公司以后，可能工作是真的不好找了。

多年的从业经验虽然也让人有了不少的收获，但出去了，这些经验可不一定能顶用。

毕竟这家公司用的东西，可不一定拿到另外一家公司就适用了。

智信科技的那些技术人员，就算是被高薪挖走了，很有可能也会在被那些公司剥削完了利用价值之后，就被无情的抛弃。

最终反而找不到工作。

当然了，这也只是一部分中低端的人才，高端人才那是走到哪都一样吃香的。

但是这一部分人基本上也是不可能被挖走的，因为确实是没有什